lunes, 20 de abril de 2015
Politicas Activas y Politicas pasivas de empleo
El pasado miercoles 8 de Abril, se público en el diario El periodico, que la Generalitat pondrá en marcha un plan para personas desempleadas mayores de 45 años, uno de los colectivos donde el paro esta enquistado, es el perfil más perjudicados desde la crisis.
La noticia es que, el plan es específico e integral, destinado a los 282.000 parados de más de 45 años, inscritos en el Servei d'Ocupació de Catalunya (SOC) , prevé beneficiar a 30.000 usuarios que cumplan esta premisa y estará dotado con 50 millones de euros. El plan viene de que como el plan de empleo para jóvenes está respaldado ahora con fondos de la UE, ya se puede destinar parte de los recursos propios del SOC a este otro colectivo. "La garantía juvenil tiene un fondo específico desde Europa", cosa que no ocurre con las personas desempleadas mayores de 45 años.
El Govern de Catalunya lo ha aprobado y ha dado orden al SOC de desarrollarlo, que debe contemplar ayudas a las empresas para contratar personas de este colectivo, planes de formación y contratación para un total de 2.000 personas -formación dual que combinará empleo con formación- y un programa de acreditación de competencias para personas con larga trayectoria profesional a las que les falta poder acreditarla con documentos académicos.
Además, debe ofrecer sesiones grupales a los más mayores, para tratar de resolver los problemas sociales asociados a su situación, un plan de colocación a través de agencias privadas y una línea específica al resto de programas del SOC con una reserva de al menos el 20% para este colectivo.
Creemos que es una buena noticia, aunque no se puede decir que llegue a a tiempo, el paro de este colectivo se ha cuadruplicado desde el 2007. En Catalunya hay 281.264 personas desempleadas con más de 45 años, son ya el 48% del paro total. Paralelamente a esta medida dentro de las politicas activas de empleo, son necesarias las politicas pasivas.
Según la
Organización Internacional del Trabajo (OIT), es necesaria la vinculación entre las políticas activas y
pasivas, las primeras son las destinadas a activar eficazmente a las
personas ante el mercado de trabajo, y las pasivas son las que ayudan a la
supervivencia económica de las personas en situación de desempleo
con prestaciones públicas. Las prestaciones por desempleo son gestionadas por el Servicio Publico de Empleo Español.
La reforma laboral no ha hecho más empeorar la situación del colectivo, se incrementó el límite de edad para cobrar el subsidio por desempleo (426 euros) de los 52 a los 55 años, además sufrio recortes, para cobrarlo se puso el requisito de ingresos a nivel unidad familiar, además de cumplir otros supuestos como, estar percibiendo o tener derecho a percibir subsidio, etc., esto genera más pobreza, ya que hay menos personas que lo cobran. Además el no percibir este subsidio, hará que el importe de las pensiones se reduzca en un 30%, según un informe de la UGT, que ha creado el programa Garantía + 55. Este se trata de una recogida de firmas, se propone que no se tengan en cuenta las rentas a nivel familiar para las personas que se encuentren en desempleo con 55 años o más, tengan cotizados un minimo de 15 años, y hayan agotado la prestación por desempleo, este subsidio se cobrara hasta el edad de la jubilación ordinaria. Para firmar la petición clicar aqui.
Maria Hilda LOPEZ
Junta Codema45
Suscribirse a:
Entradas
(Atom)
También en Facebook
